為進一步保障勞工權益，行政院會上午通過勞動部所提勞基法修正草案，將勞工法定工時由雙週84小時，縮減為單週40小時，加班上限改為54小時；同時雇主保存勞工出勤記錄年限也延長為5年，且必須紀錄出勤情況至「分鐘...

為防止雇主藉解僱工會幹部進而影響工會正常運作，勞動部於本（10）月8日完成修正《工會法施行細則》，除明確工會籌組相關事項外，特別增訂遭雇主資遣或解僱的工會會員或幹部，仍可以保留其工會幹部身分，繼續執行...